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专业人才

一、 董事副总裁(财务总监)
岗位要求:28-38岁,女性,本科以上学历;具有中级以上会计师、审计师等会计师职称,懂银行融资、资产整合、证照整合等,具有丰富的资本营运、财务管理经验;并指导新美众连锁酒店、连锁咖啡分店的工作、培训、引导、审计;能配合公司领导做好公司管理工作,资产并购、投资分析等。
 
二、 董事副总裁(地产)
岗位要求: 28—38岁,男女均可,本科以上学历,房产营销、建筑等相关专业, 具有5年大型房地产项目销售、策划、管理的操盘经验,有成功案例及业绩; 熟悉房地产法律法规及当地房地产市场信息、开发运作流程、楼盘策划、定位及推广,对房地产行业尤其是商业房产发展趋势有深入了解,具有较强的领导、规划、组织与协调能力,以及良好的沟通能力和创建优秀团队能力。 
 

三、 教育总经理
岗位要求.28岁-40岁之间,女,形象好气质佳;.具有2年以上有儿童培训/教育及管理经验;能带动与统筹组建稳定优秀团队,有拓展能力,有事业心与责任心,爱岗敬业;
特权:经营优秀者可向公司申请承包或合伙经营!因公司业务拓展需要……公司建设新美众教育俱乐部,含教育讲座/培训、亲子阅读咖啡、妈妈生活SPA/瑜珈与阅读。现需特招一名我司新美众教育俱乐部总经理。整体负责教育相关制度建立与管理,需要有教育类相关管理经验与资源。
 
四、 总裁助理兼董事会秘书
岗位要求: 25—35岁,女姓,形象气质佳,本科以上学历,工商管理、企业管理、文秘或法律专业,三年以上相关工作经验,熟悉政府部门办事流程, 公关能力强,领悟力强,执行力强,具有准确的分析判断能力,有商业地产实践经验优先。
 
五、品牌策划执行部经理
岗位要求:25—30岁,男女均可,本科以上学历,艺术设计专业,有4年以上的丰富设计经验和高超的设计水准,对设计有独特、成熟的认知和理解。能够准确分析定位品牌形象系统,有创意、设计高度,指导组织团队进行设计,较强的团队协作能力、项目管理能力及沟通协调能力。
 


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